15 indstillinger. Tre finalister. Og den 8. november én vinder. Hvem bliver det?

Bliver det Park og Vej, et samarbejde mellem Borgerservice og Forsorgscenter Viborg eller bliver det medarbejdere ved Bostøtte og Kontaktsteder Handicap Viborg?

Mød dem alle i videoen herunder og find ud af, hvem du hepper på.

Øvrige indstillinger

Rigtig mange arbejder allerede med digitalisering og teknologi i store og små projekter i alle hjørner af vores organisation. Det viser de mange fine indstillinger. Du kan se de øvrige indstillede her:

• Arbejdsgruppen "Digiraklerne" for struktureret overgang til brug af Teams, T&M
• Pleje- og omsorgscentrene for udskiftning og implementering af nyt nødkaldssystem, SSO
• Forebyggelsesteamet på Viborg Ungdomsskole for system til håndtering af tilskud til fritidsaktiviteter, B&U
• Ydelseskontoret for udvikling af flere nye RPA-løsninger, K&U
• Gruppen med en digitaliseringsambassadør og en digital-ressourceperson i hvert team på arbejdsmarkedsområdet for at bane kollegernes vej til brugen af digitale redskaber, BØP
• Hjemmeplejen for eksekvering af digitale besøg fra 750-1500 ugentligt siden foråret 2024, SSO
• Projektgruppe for digitalisering af foreningsadministration samt administration af puljer m.m., K&U
• Medarbejdere i Kommunikation for det nye medarbejdermagasin vivi.dk, KD
• Ledelse og medarbejderne i Hjemmepleje og hverdagsrehabilitering for dedikeret og fokuseret indsats i reorganisering af den digitale hjemmepleje, SSO
• Front-teamet på Rusmiddelcenter Viborg for at hilse administrative robotter velkomne, SSO
• Klynge 1 og 2 i Katrinehaven for arbejde med medarbejdertrivsel gennem TeamEffekt-app, SSO
• Visitation Hjælpemidler i samarbejde med Hjælpemiddelservice for at nytænke og udvikle ”Ny bestillingsmetode”, SSO.

Stor tak til alle!